（一）将禁烟工作纳入单位的卫生检查中，成立控烟领导组织，切实履行职责，担负起单位禁烟的组织、检查、督促与整改等工作。

（二）办公区域贴有醒目的禁烟标识，室内完全禁烟，禁止摆放烟缸、烟具，禁止在车上及工作场所吸烟。站内职工在站公共场所内吸烟，第一次罚款30元，批评教育；第二次罚款50元，书面检讨；第三次罚款100元，全站内通报批评；三次以上者除了罚款外还将给予纪律处分。

（三）领导干部要进一步发挥表率示范作用，带头不吸烟，劝阻吸烟，积极控烟，切实将控烟工作落到实处。年终考评时控烟工作实行“一票否决”制，即违反此禁烟制度者取消当年先进个人活动评选资格。

（四）全体职工都负有劝阻吸烟的责任和义务。各科室设立控烟监督员，负责检查和督促禁烟工作。定期开展“无烟办公室”评比活动，年终评比活动中未发现违规者，给予该科室一定的物质奖励。

（五）利用政治学习及其他活动，开展多种形式的控烟宣传和健康教育，提高控烟意识，进一步使全体职工认识到吸烟对自己和他人的危害，努力实现从“要我戒”向“我要戒”的转变，积极营造健康、清洁、禁烟的良好工作、生活环境。